Fundatia Nationala a Tinerilor Manageri

Antreprenorii SMART s-au întalnit la Dej 05-08-2013



Hotelul Black Tulipe din Dej a fost timp de doua zile gazda seminarului de instruire „Antreprenorul SMART”, organizat de Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca Cluj, în colaborare cu CDI Consult.

Evenimentul, derulat în cadrul proiectului „Centrul de Tranzitie de la JOB la SmartJOB”, a reprezentat totodata si finalizarea cursurilor de antreprenoriat, la care au participat cei 92 de absolventi, alaturi de organizatori si invitati.
 
Seminarul a fost deschis, miercuri 31 iulie, de catre Daniel Don, Directorul Executiv al AJOFM Cluj, Costan Morar, primarul orasului Dej, Cornel Itu, deputat si Ioan Tecar, directorul executiv al companiei SC MG TEC Grup SA. Un invitat special în cadrul suitei de prezentari prilejuite de seminar a fost Marius Bostan, presedinte fondator al Fundatiei Nationale a Tinerilor Manageri (FNTM).Tot în prima zi, absolventii vor au avut posibilitatea de a sta de vorba cu specialistii, cu privire la planurile lor de afaceri, fiindu-le oferite sfaturi, recomandari si raspunsuri la întrebarile avute.
 
Joi, 1 august, sirul de prezentari gandite pentru acest seminar de instruire antreprenoriala a continuat cu un prim panel despre finantarile disponibile pentru antreprenori, moderata de catre un reprezentant de la OTIMMC, destinat sa-i ajute pe absolventi sa identifice, în functie de nevoile si ideile de afaceri ale fiecaruia, oportunitatile de finantare cele mai potrivite si mai usor accesibile. Urmatorul punct l-a constituit discutia cu Ana Melania Stanese, despre legislatia în dreptul muncii si proprietate intelectuala – marci, indicatii geografice, dupa care expertul contabil Alina Costea, a adus în fata participantilor subiectul fiscalitatii si alte aspecte de interes în acest sens, oferind sfaturi utile pentru urmatoarele afaceri ale absolventilor.
 
Seminarul s-a încheiat cu discutii despre subiectele propuse si parcurse anterior, moderate de Dorin Domuta, reprezentant CDI Consult, concluzionand asupra urmatorilor pasi pe care absolventii îi vor face în vederea deschiderii noilor lor afaceri.
 
Proiectul „Centrul de Tranzitie de la JOB la Smart JOB” urmareste realizarea unui ansamblu de masuri active destinat reintegrarii profesionale a lucratorilor afectati de disponibilizare de la SC Nokia România SRL si SC EUREST SRL, prin suplimentarea, completarea si extinderea masurilor nationale, oferindu-le, acestora, diferite oportunittai de angajare, iar organizarea acestui eveniment face parte din cadrul acestui ansamblu.
M. V.
 
PUBLICAT SI PE DEJEANUL.RODEJ.BIZ SI ZIARULFACLIA.RO